Agiles Arbeiten: Mehr als bunte Klebezettel
Agilität ist eine Schlüsselkompetenz, um als Unternehmen vor dem Hintergrund dynamischer Veränderungen wettbewerbsfähig bleiben zu können. Doch was bedeutet Agilität für Unternehmen? Wie werden Betriebe agil? In unseren Workshops und Webinaren zeigen wir, wie Agilität im Unternehmen hilft, auf neue Marktanforderungen zu reagieren, flexibel und anpassungsfähig sowie gleichzeitig proaktiv und initiativ zu handeln. Was […]
Spielerisch zur Geschäftsmodellinnovation
Das Mittelstand Digital Zentrum Hannover bietet Unternehmen mit dem Produkt-Service-System-Plan eine neue Möglichkeit an, um Geschäftsmodellentwicklung und -innovation voranzutreiben. Wie entwickle ich neue Geschäftsmodelle für mein Unternehmen? Wie kann Digitalisierung die Anpassungsfähigkeit meines Unternehmens für den schnellen Wandel fördern? Wir zeigen Ihnen, wie Produkt-Service-Systeme (PSS) dabei helfen. Melden Sie sich jetzt an zu unserem Workshop […]
Potenziale für KMU – Die Didaktik des digitalen Lernens
Digitale Weiterbildung ist inzwischen für viele Unternehmen selbstverständlich geworden. Doch wie funktioniert gute digitale Weiterbildung und was muss bei deren Konzeption beachtet werden? Bei der Suche nach Antworten auf diese Fragen zeigt sich, dass die didaktische Ausgestaltung eine wichtige Voraussetzung für digitales Lernen ist. Was ist Didaktik und warum ist sie wichtig? Die Didaktik befasst […]
Neue Wege gefordert: Wissen in Unternehmen
Mitarbeitende im Fokus Im Zuge der sich wandelnden Qualifikations- und Informationsanforderungen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind die reine Wissensaneignung und der Erwerb fachlicher Kompetenzen über klassisch curricular organisierte Lernangebote nicht länger ausreichend. Vielmehr müssen Strukturen geschaffen werden, in denen Mitarbeitende selbstgesteuert, kontinuierlich und arbeitsplatznah Zugang zu Wissen erhalten und entsprechend lernen können. Unternehmen müssen dazu […]
Customer Journey – Tool für erfolgreiches Marketing
Customer Journey – Tool für erfolgreiches Marketing Die Customer Journey, auch Kundenreise genannt, bildet eine wichtige Grundlage bei der Planung und Umsetzung in der (online) Kommunikation mit potenziellen und bestehenden Kund:innen: Sie ist Teil einer ganzheitlichen und nutzerzentrierten Marketingstrategie. Wie bei jeder Reise, durchlaufen die Teilnehmenden auch bei dieser Reise unterschiedliche Phasen. Doch welche Phasen […]
Spielerisch Lernen durch Gamification und Serious Games
Spielerisch Lernen durch Gamification und Serious Games Der digitale Wandel verändert Unternehmen und Arbeitswelt rasant. Arbeitsbereiche werden immer komplexer, sodass zunehmend neue Kompetenzen der Mitarbeitenden erforderlich werden. Somit steigt die Relevanz von Weiterbildung im Arbeitskontext sowie kontinuierlichen Lernmöglichkeiten (lebenslanges Lernen) für Mitarbeitende. Unternehmen greifen hierzu vermehrt den Trend auf, Lernprozesse digital aufzubereiten und neue Lernmöglichkeiten […]
Digitales Lernen – 5 Potenziale für Unternehmen
Digitales Lernen: 5 Potenziale für Unternehmen: Im Zuge der Digitalisierung sind Unternehmen mit einer stetigen Technologisierung und Transformation bestehender Prozesse und Strukturen konfrontiert. Sie müssen sich auf eine Veränderung der Qualifikationsanforderungen ihrer Mitarbeitenden einstellen, die für die erfolgreiche Bewältigung von Arbeitsaufgaben notwendig sind. Doch wie kann Lernen im Unternehmen zukunftsfähig und flexibel gestaltet werden? Das […]
Mitgestaltung durch die Beschäftigten: ein Erfolgsfaktor der Digitalisierung!
Mitgestaltung durch die Beschäftigten: ein Erfolgsfaktor der Digitalisierung: Über zehn Jahre ist es mittlerweile her, dass auf der Hannover Messe unter der Überschrift „Industrie 4.0“ eine Phase beschleunigten technologischen Wandels eingeläutet wurde. Digitalisierung lautet die Formel, mit der seit einigen Jahren in Betrieben, Verwaltungen und Büros neue Technologien, Geschäftsmodelle und Arbeitsabläufe vorangetrieben werden. Immer deutlicher […]
Von der klassischen Weiterbildung zur modernen Lernkultur
Von der klassischen Weiterbildung zur modernen Lernkultur: Warum ist es für Unternehmen zunehmend von Bedeutung, sich als lernende Organisationen zu verstehen? Wie können digitale Lernformate helfen, aktuelle und zukünftige Herausforderungen besser zu meistern und wie kann die betriebliche Umsetzung einer nachhaltigen Lernkultur im Unternehmen unterstützt werden? Im Zuge der Digitalisierung sind Unternehmen mit einer stetigen […]
